Werken bij freeway zorg

Stageplek MBO

Een top stageplek? Dat wilt toch iedereen! Freeway Zorg biedt jou de kans om in een vriendelijke omgeving te leren. Benieuwd wat wij nog meer te vertellen hebben over de stage? Wacht niet langer en scroll naar beneden!

 

Lees meer

Elke dag is anders!

Stageplek MBO? Wat ga jij doen?

Freeway Zorg is een erkend leerbedrijf om stagiaires op te leiden in het agogische werkveld. Freeway Zorg hecht waarde aan de toekomst van de hulpverlening. Om die reden wil Freeway Zorg zich als leeromgeving in de praktijk, beschikbaar stellen.

Jouw skills

  • Minimaal 20 jaar
  • Sterk in je schoenen staan
  • Gemotiveerd zijn
  • Minimaal 16 uur per week (2 dagen)
  • Voorkeur van stageduur gaat uit naar minimaal 1 jaar (kortere periodes in overleg mogelijk)
  • Verklaring omtrent het gedrag (VOG) vereist

Dit krijg je van ons

Stagebegeleiding:

  • Stagebegeleider op de werkvloer
  • Leerzame stage in het agogische werkveld

Jouw toegevoegde waarde

Doel van je stage bij Freeway Zorg is om te werken aan je kennis, je vaardigheden in de beroepspraktijk. Hierbij staat het ontwikkelen van je houding als professionele beroepskracht centraal. Dit om ervoor te zorgen dat je na je opleiding genoeg bagage hebt om te werken in het agogische werkveld.

Benodigde kwalificaties voor de functie

  • Maatschappelijke Zorg 4,
  • Sociaal Pedagogisch Hulpverlener
  • Maatschappelijk Werk en Dienstverlening
  • Pedagogisch Werk (MBO)
  • Jeugdzorg, specifieke doelgroepen
  • Overige agogische opleidingen

Kom jij werken als stagiair mbo?

Laat ons weten wie je bent en stuur ons jouw cv en motivatiebrief en wie weet ben jij straks onze nieuwe stagiair mbo.

Click or drag a file to this area to upload.
Click or drag a file to this area to upload.

Heb je een vraag over de vacature van stagiair mbo?

Je kunt jouw vragen aan mij stellen. Zowel per telefoon als per mail.

Telefoonnummer:036 – 848 54 12
E-mailadres: l.vanderlinden@freewayzorg.nl

Lindsey van der Linden

Over Freeway Zorg

Freeway Zorg heeft verschillende afdelingen waarbij je te werk kunt gaan. Elke afdeling voegt waarde toe in het proces van de begeleiding van de cliënten. Wil je meer weten over deze afdelingen? Klik dan hieronder om verder te gaan.

Freewayzorg

Het verhaal van Latifah Deekman

Ik vind het team waarin ik werk heel leuk. De sfeer is namelijk top. Dit was vanaf mijn eerste werkdag al te merken, aangezien ik heel respectvol ben ontvangen door iedereen. We helpen elkaar en gaan samen de uitdagingen aan. Zo wordt de problematiek van cliënten dus als team opgepakt.

Naar het verhaal

1

Eerste kennismaking.

Kennismaking met onze recruiter.

2

Tweede kennismaking.

Kennismakingsgesprek met een van je toekomstige collega’s

3

Meelopen op locatie.

Om een goed beeld te krijgen van wat je gaat doen.

Wil jij aan de slag gaan als stagiair mbo

Soliciteer nu

Onze medewerkers

Onze medewerkers doen er alles aan om de cliënten de juiste steun te bieden en hen te helpen met de ontwikkeling.

Jeannine van Mourik

Algemeen manager

Tanja Krommendijk

Begeleider

Latifah Deekman

Begeleider

Iedereen zien? Bekijk ons team.

De kernwaarden van Freeway Zorg

De kernwaarden binnen Freeway Zorg zijn richtinggevend voor de zorg die we aan cliënten bieden.

Voorspelbaarheid

We werken aan voorspelbaarheid door het toepassen van dezelfde werkwijze en structuur, doen wat je zegt en zeggen wat je doet. Alle disciplines voelen zich verantwoordelijk voor acties en consequente opvolging.

Deskundigheid

Deskundigheid vindt plaats door ons personeel met LVB-expertise die aansluit bij cliënt. We zetten de verschillende disciplines in ten behoeve van ontwikkeling en zorgplan client.

Samenwerken

Samenwerken doen we met cliënt en diens netwerk ten behoeve van client zijn/haar mogelijkheden en regie. Maar ook met andere specialistische partijen ten behoeve van kennis en kwaliteit zorg.

Verbinding

Verbinding vanuit coaching en nabijheid door teamleiders en orthopedagoog bij locaties/teams t.b.v. het werken met de (complexe) doelgroep.

Plezier

Plezier in het werken met en voor elkaar bij Freeway Zorg vinden we belangrijk. We hebben aandacht voor medewerkers door middel van attenties en kaartjes, teamuitjes en bedrijfsborrels. En door het vieren van de feestdagen op onze dagbesteding en woonlocaties met onze bewoners.

Ontwikkeling

Ontwikkeling van personeel door jaarlijkse inzet op scholing en coaching voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. En het jaarlijks opleiden van stagiaires richting zorgprofessionals.

Kleinschaligheid

Kleinschaligheid, houdt in dat we een mensgerichte zorgbenadering aan cliënten bieden vanuit een vast team van betrokken medewerkers.

Wil jij aan de slag gaan als stagiair mbo

Soliciteer nu